諸手続報酬一覧

顧問契約

顧問契約の主な業務内容
• 労務相談（労働時間、労働災害、採用、退職など関する相談）
• 雇用保険・社会保険の資格取得・喪失に関する手続き
• 雇用保険・社会保険の保険給付手続き
• ３６協定等の協定書の作成及び届出
• 労働保険年度更新作成及び届出
• 社会保険算定基礎届作成及び届出
• 労基署・社会保険事務所の調査立会い
• その他、労働・社会保険に関する情報の提供

顧問報酬

従業員数

顧問報酬（税別）

～９人

20,000円

１０～１９人

30,000円

２０人～２９人

40,000円

３０人～３９人

50,000円

５０人～６９人

80,000円

７０人～９９人

100,000円

１００人～１４９人

120,000円

１５０人～

別途協議

※従業員数には役員も含まれます。

就業規則作成

作成内容

報酬（税別）

新規作成（基本設計）

80,000円～

既規則改訂

50,000円～

規定追加

20,000円～

変更届作成・提出

10,000円

スポット業務報酬

• 雇用保険資格取得・喪失手続き３,000円／件
• 健康保険・厚生年金資格取得・喪失手続き３,000円／件
• 雇用保険離職票作成３,000円／件
• 雇用保険・健康保険給付手続き5,000円／件
• 各種協定届作成・申請10,000円／件
• 労働保険年度更新従業員数により顧問報酬に準ずる
• 算定基礎届従業員数により顧問報酬に準ずる
• 労働基準監督署・年金事務所調査立会従業員数により顧問報酬に準ずる
• 助成金申請手続き受給額の１５％～２５％
• 研修・セミナー40,000円/半日（２時間）
• 人事制度構築150,000円～

※上記に記載のないご依頼については、ご相談下さい。

※上記報酬は、世間相場・経済情勢を勘案し予告なく改訂することがあります。
　報酬に関しては、都度ご相談願います。